3月25日下午，我校2026届毕业生春季综合类双选会在文体馆举行。本次招聘会由陕西省教育厅、陕西省学生就业与留学服务中心指导，西北大学现代学院主办，汇聚优质企业资源，创新推出“一站式”就业服务体系，旨在为毕业生求职择业与企业引才育才搭建有效平台，全面开启春季就业工作新局面。

　　本次招聘会岗位丰富多元，共吸引鲨鱼引擎(西安)网络科技有限公司、猿辅导、核桃编程、深圳市听见极光音乐有限公司、陕西十里沣河映画科技有限公司等120余家优质用人单位参会，提供就业岗位2700余个，覆盖信息技术、教育培训、文化创意、新媒体运营等多个行业领域，充分满足了不同专业毕业生的求职需求，为同学们提供了广阔的职业选择空间与发展机遇。同时，招聘会创新采用“线下+线上”双轨并行模式，除现场双选外，同步开展“直播带岗”与线上网络招聘会，直播间最高3.1万人在线收看，有效打破时间与空间限制，让未能到场的毕业生也能便捷参与，进一步拓宽了就业渠道。

　　为切实提升求职与招聘实效，我校创新设立五大特色服务专区，实现全流程就业服务升级，用贴心举措为毕业生求职保驾护航。礼仪指导专区由专业导师现场坐镇，通过示范教学与一对一指导，助力学生规范求职形象、提升面试礼仪素养;就业指导专区聚焦毕业生求职痛点，提供个性化职业规划咨询与最新就业政策解读;征兵咨询专区面向有志投身军旅的同学，详细宣讲入伍政策及发展路径;简历诊断+打印专区提供免费打印服务，并由就业导师一对一优化简历内容;校企合作洽谈专区则致力于深化产教融合，推动校企协同育人长效机制建设。我校老校长始终心系学生就业工作，关心支持就业指导体系建设，在本次双选会筹备与实施过程中，多次强调要以学生发展为中心，加强精细化管理，强化过程指导，确保就业服务精准对接、落地见效，为构建高质量就业生态注入了坚实力量。

　　活动现场组织有序、氛围热烈，形成了“全学段”就业育人的良好格局。2026届毕业生积极投递简历，直击目标岗位;大三同学主动参与，提前了解行业趋势与用人标准，做到“早规划、早准备、早就业”;低年级同学也纷纷到场观摩学习，感受职场氛围，树立职业意识，夯实专业基础。这种全员参与、全程引导的模式，有效促进了各年级学生对职业生涯的系统认知与科学规划，真正实现了就业育人的全覆盖、全过程、全方位。

　　14:30，校党委卜晓军书记、张如羽副校长、高培文副校长在就业指导中心张兰主任及学生处相关负责同志陪同下，深入招聘现场巡视指导。校领导逐一走访企业展位，详细了解招聘需求、岗位待遇及人才发展空间，并与用人单位负责人亲切交流。校领导对各企业长期以来对我校就业工作的大力支持表示衷心感谢，同时希望双方持续深化校企协同育人机制，拓展合作广度与深度，共同为毕业生高质量就业创造更多机会。

　　为进一步巩固招聘成效、做好后续服务衔接，我校将持续强化“招聘前精准对接、招聘中贴心服务、招聘后跟踪帮扶”的全链条就业服务体系。就业指导中心老师现场通过扫描二维码方式，精准采集企业招聘信息，后续将通过学校就业专网、班级群、微信公众号等渠道定向推送，确保岗位信息精准触达未就业学生群体。同时，中心将动态跟踪面试录用进展，强化供需匹配与重点群体帮扶，全力推动更多毕业生顺利签约、尽早就业。

　　本次春季双选会的成功举办，既是学校压实毕业生就业工作责任、优化提升就业服务质量的务实举措，也是校领导高度重视、全校协同推进就业工作的生动体现。下一步，我校将始终践行“替家长着想，为学子负责”的办学宗旨，秉持“一切为了毕业后的成功”这一核心着眼点，抢抓春季就业关键期，持续健全全链条就业服务体系，多措并举搭建优质就业平台、破解求职难点堵点，以更加扎实、精细、温暖的工作成效，助力每一位现代学子成长成才、扬帆远航。

　　就业指导中心 李佳

张兰老师热情接待用人单位，洽谈校企合作事宜